且说小陈，在看到老陈，竟然因为老板给他们加工价，而跑去找生产总监，说要让老板取消这个决定后，整个人都不好了。
他是怎么都理解不了，自家老登的精神状态。
偏偏这事，又让他觉得丢脸，不好意思与熟人说，于是只好发到网上。
然后……
金橘火了！
大火特火！
“假的吧？哪有公司员工，抗议老板给自己加工资？”
“现在的公司，宣传起来也太没有节操了，简直是在侮辱我们的智商！”
“假的！绝对是假的！百分之一百，一千，都是假的！因为我没有在金橘上班！”
“资本家主动给工人加工资，工人发出严正抗议，要求资本家收回命令，请问这是哪个时空的？简直比《高堡奇人》还要离奇？”
“忽然营销待遇好，100%是因为招不到人了！”
“预售橘的名号，你当开玩笑的？”
“一说到预售橘，就忍不住想吐槽。你们公司的待遇，但凡有宣传中的一半好，估计也不会被称为预售橘！”
“……”
在热热闹闹的讨论中，绝大多数人都不相信，这是真的，而认为这只是营销。
并且是过火的、尴尬到让人反胃的营销。
毕竟，这件事太离谱了，不仅是在挑战智商，还是在挑战常识。
你要是单纯营销待遇好，也就罢了，大伙顶多羡慕嫉妒恨，说一句“别人家的公司”。
但员工不许老板加工资，这是普通人抠断脚趾，也想不出来的营销文案。
离谱程度，堪比“你知道我家哥哥有多努力吗？每天都要顶着40多度的高烧，工作25个小时”。
这件事，甚至不知怎的，被人搬运到推特上，成了许多西方人，用来黑国内的一大笑料。
然后，推特上各国网友的嘲笑和辱骂，又被搬运回微博，让网络上对金橘的批评和谩骂，更加甚嚣尘上。
见状，就连国际想的一位高管，都忍不住跳出来：
“某公司真是越来越low，越来越没底线了！手机low，新品发布会low也就罢了，连招聘宣传都这么low！
本来，你只在家里low，也就算了，偏偏还low到国外，让文明世界的人看到。
你这样，丢的不只是自己的脸，还有这个国家的脸！
幸好，我们是国际品牌，没有因此而受到影响，要不然，你真是百死莫赎！”
此时的国际想，虽然也有不少黑点，但大家吐槽的，主要还是价格反向歧视，以及清库存割韭菜。
比如，有些中低端的笔记本电脑，疯狂宣传独立显卡，但这些独立显卡的实际性能，还不如cpu自带核显，装在上面纯属忽悠人。
除此之外，很多事件要么还没有发生，要么已经发生，但却没有引发关注。
比如，最具争议，也最受大众诟病的5g投票事件，就是今年发生的，但引发舆论的时间，却是在两年后。
因此，这个时间点的国际想，声誉还不算太差，尤其在不关注电子数码行业的普通人眼里，妥妥的民族骄傲。
尤其两次收购国际大牌，更是将大众好感度拉满。
于是，他的微博一发出，便吸引一大群粉丝评论转发：
