有人甚至红了眼眶，互相握紧了手。
顾方远却皱了皱眉头，不明白对方想耍什么花样。
他注意到秦思兰说这话时，眼睛一直盯着台下几位年纪较大的职工代表。
顾方远轻轻拍了拍话筒，确认音色没有问题。
“长话短说，相信很多人都知道，我手上也有一个纺织厂。”他的声音温和而坚定，与秦思兰的冷冽形成鲜明对比。
“那里的员工工资普遍是50元到70元，为什么有差异呢，因为他们拿的并非每月固定工资，而是采用能者多劳制度，也就是最近流传的计件制。”
台下有人开始交头接耳，对这个新名词感到好奇。
顾方远继续解释道：“比如制作头花，一个人每制作一个头花，可以获得2厘钱，如果你在厂里坐着不动，即便你待了一天，也一分钱都拿不到。
但如果你努力做事，一天做1000个头花，一天就是2块钱，一个月下来就能获得60块钱。
当然，如果你能力出众，哪怕一天做2000个头花，到月也会发你120块钱。”
这个数字让会场沸腾了！
120元！
哪怕副厂长也未必拿到这么高的工资。
有人迫不及待地举手想要提问，被白敬亭用手势制止。
“所以对于普通员工我无法给予确认答案，我只能对那些不偷懒的员工保证，一个月下来工资绝对超过40块钱。”顾方远说完，向台下微微鞠躬，这个动作赢得了一片掌声。
白敬亭见顾方远说完，立刻接过话题：“好，顾老板对员工的待遇问题已经作出详细解答，接下来各位领导和企业代表若有什么问题，可以举手发言。”
他环顾四周，补充道：“请大家一个一个来，保持会场秩序。”
这件事关系到切身利益，哪怕平时不爱说话的人，也赶忙举手询问自己关心的事情。
白敬亭点了一位40多岁的中年妇女。
她穿着洗得发白的工作服，手指关节粗大，一看就是常年在一线工作的老职工。
“那位大姐，你来说吧！”白敬亭的声音温和了许多。
中年妇女红着脸起身，声音有些发抖：“我...我想问，那退休后，退休金怎么计算？”
她的问题道出了在场许多老职工的心声，顿时引来一片附和声。
顾方远认真地回答：“按照前一个月在厂职工平均工资发放，也就是说退休金也不是固定的，如果未来整体工资上涨，你们的退休金也会不断增加。”
他看到那位大姐眼中闪过一丝希望的光芒。
“那万一倒闭了呢？”中年妇女紧接着追问，这个问题让会场瞬间安静下来，所有人都屏住呼吸等待答案。
顾方远松了松领带，这个动作显示出他内心的压力。
