家族企业覆灭启示录

第10章 紧张的设备安装

“师父们,辛苦啦!等这边干完,我带你们去铸造车间,那边还有几个活需要你们帮忙。”

廷和面带微笑,语气中满是信任与期待。师父们点头回应,手上的动作却没有丝毫减慢。

此时,仲芳也在办公室内。她快步走到父亲廷和身边,认真地说道:

“爸爸,把工厂的公章给我用用,我昨天去印刷厂门市部买了些饭票,需要在上面加盖公章才能使用。我先买了一千元的饭票,加上公章以后,在厂内流通。明天就通知全厂购买饭票,后天开始打饭就要使用饭票了。”

廷和没有丝毫犹豫,将公章递给了女儿。在他心中,没过多久,两个瓦工师父就完成了办公室门的收尾工作。廷和带着他们来到铸造车间。一踏入车间大门,廷和便安排起任务:

“这个车间共有三个活儿。第一,把铸造车间和加工车间中间的隔墙在偏北1\/3的位置上打一个门洞,用框支起来,不按门,1.5米宽,2.5米高;第二,要在中频炉这边的西北角,间出一间小屋,两米宽,3米长。用来做放贵重金属小仓库和配料室,安一个窗,一个门,都在室内。”

师父们一边听,一边认真地记着。交代完这两处后,廷和又带着师父们来到精密铸造车间小白那里。他手指向西南角,说道:

“就在这开个门,大小同办公室的门大小相同。位置由他告诉你们。”接着,廷和指着小白说:“你们商量干,我马上给你们定个门,一会儿让家具厂送来。位置定好之后,门从外面茶水炉那边开,运垃圾方便。我已经和葛叔打过招呼,反正茶水路白天总开着门。”

从铸造车间出来,廷和回到办公室。他立刻给家具厂打了电话,定做了两个门和一个1米5x1米5的窗,一个1米5宽,2米5高的门框,确保各项工作都能顺利衔接。这时,仲芳也已经将饭票的公章盖完,把公章还给了父亲。

廷和随即叫来仲芳,让她把马媛喊过来。马媛从财务室赶来,廷和说道:

“听仲昆说,上次蜡模是你机床维修站的同学那里做的,现在两个不够用,要再做两个一模一样的蜡模。你打个电话给你同学,让他们按上次的图纸,再加工两套。两天后,我让仲昆去取。”

马媛迅速拿起办公室电话,与同学取得联系,将制作两套蜡模的任务传达清楚。完成这一系列工作安排后,廷和直接回到加工车间。他全程关注着设备安装进度,直到设备安装完毕,才与仲明弟兄三人及永明一同回到办公室。廷和看着大家,说道:

“今天的碰头会不用开了,所有的活都在眼皮底下,我直接给杨村长汇报就行了。”

说罢,廷和拿起电话,拨通了杨村长的号码,将当天的工作进度详细地汇报给了他。这一天,虽然忙碌,但各项工作都在廷和的精心安排下,有条不紊地推进着。

2.0读起来。办公室里安静极了,只有纸张翻动的沙沙声。过了好一会儿,廷和抬起头,指着其中一条说:

“严禁在内吸烟这一条,最好改为不得在车间吸烟。这样行不行?车间是生产重地,这样规定更合理些。”

仲明思索片刻,点头说道:“行,我改一下。”说完,便拿起笔,在纸上认真修改起来。

工厂的上班铃声准时响起。仲明快步走进车间,清脆的声音在空旷的厂房里回荡:

“大家先别忙干活,都去餐厅开个会。”

工人们停下手中的动作,纷纷放下工具,朝着餐厅走去。

仲明又转身来到传达室,对值守的葛叔说道:

“葛叔,先把大门关上,您也来参加开会,厂里的第一次全员大会,可不能少了您。”

葛叔笑着点点头,放下手中的登记簿,起身去关大门,随后跟上仲明的脚步。

当廷和与仲明并肩走进餐厅时,只见二十位员工,连同毕师傅,早已坐在餐厅里等待。会场布置得极为简洁,一张办公桌摆在前方,前面放着三把椅子,虽朴素却透着庄重。仲明、廷和、仲昆依次落座,仲明坐在中间位置,手里紧紧攥着一份规章制度。

仲明缓缓站起身,扫视着全场员工,声音沉稳有力:

“现在开会。这是我们建厂后的第一次大会。首先我公布一下咱厂的职务分工。杨廷和任厂长,负责抓全面工作;我和杨仲昆任副厂长,我负责生产管理,杨仲昆负责经营。我们三人大家平日里都没少打交道,就不用单个介绍了。”

稍作停顿后,仲明展开手中的文件,语气严肃起来:

“今天开会的第二项,是公布齿轮厂的规章制度。没有规矩不成方圆,望大家今后都要严格遵守。”

随后,他逐字逐句、清晰有力地朗读着规章制度。

“齿轮厂规章制度。为确保齿轮厂高效、安全、有序生产,特制定本规章制度。

(一)生产管理:员工须严格依照生产工艺和操作流程作业,严禁擅自更改参数。生产过程中及时记录生产数据,确保可追溯性。每日生产结束后,认真清理设备及工作区域,做好交接班记录。

(二)安全管理:全体员工必须佩戴规定的劳保用品上岗,定期参加安全培训与应急演练。不得在车间吸烟,按要求堆放易燃易爆物品,定期检查消防设施,确保其正常使用。

(三)质量管理:建立全流程质量检测体系,对原材料、半成品、成品进行严格检验。对不合格品及时隔离处理,分析原因并制定改进措施,确保出厂齿轮质量达标。

(四)设备管理:设备操作人员需经培训合格后上岗,严格按规程操作。定期对设备进行维护保养,发现故障及时报修,做好设备运行及维护记录。

(五)奖惩制度:对遵守制度、表现优异的员工给予奖励;对违反规定的员工,视情节轻重予以警告、罚款等处罚。

本制度自发布之日起施行,全体员工须严格遵守,共同维护工厂良好生产秩序。”

读完规章制度,仲明轻轻放下文件,说道:“最后请杨厂长给大家讲话。”顿时,掌声在餐厅里响起。

杨廷和在掌声中站起身,面带微笑,目光温和而坚定地望向全场员工。他用十五分钟的时间,开启了这场鼓舞人心的讲话。先是简要介绍了自己的工作经历与经验,让大家对这位新厂长有了更深入的了解。接着,他阐述着齿轮厂当前面临的任务,从生产指标到质量把控,每一个细节都清晰明了。谈到远景规划时,他的话语中充满激情与希望,描绘出一幅齿轮厂蓬勃发展的蓝图。杨廷和的讲话简洁有力,没有华丽的辞藻,却字字句句都落在员工们的心坎上。当他讲完的那一刻,掌声再次响起。

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