回到办公室，宴笙看着名单上确定的团队成员，心中感到一阵欣慰。团队组建算是初步完成了，接下来就是要合理安排工作时间，高效推进项目。
中午，宴笙在公司餐厅简单吃了点东西，便回到办公室继续工作。她根据每个成员的优势，制定了详细的项目分工表，并规划了每个阶段的时间节点。
下午，宴笙组织团队成员开了第一次项目会议。会议室里，大家围坐在一起，气氛热烈。宴笙站在白板前，详细地介绍了项目的背景、目标和大致规划。
“大家对这个项目有什么想法或者建议，都可以畅所欲言。”宴笙微笑着说道。
一位同事率先发言：“宴总，我觉得在市场推广前期，我们可以先做一些小规模的市场调研，了解目标客户的需求和喜好，这样能让我们的推广方案更有针对性。”
宴笙点头表示认可，“这个建议很好，小李，市场调研这部分就交给你负责，尽快拿出一份详细的调研计划。”
接着，又有同事提出了关于创意策划方面的想法，大家你一言我一语，讨论得十分热烈。宴笙认真倾听着每一个人的发言，不时在本子上记录着。
会议结束后，大家都带着明确的任务开始行动起来。宴笙看着团队成员充满干劲的样子，心中对项目的成功又多了几分信心。
接下来的几天，宴笙在处理日常工作的同时，密切关注着新项目的进展。老员工也履行了承诺，在一些工作细节上给了宴笙不少有用的建议。在大家的共同努力下，新项目逐渐步入正轨。
市场调研的数据陆续收集回来，小李整理好后交给了宴笙。宴笙仔细地分析着每一组数据，从中寻找着市场的痛点和机会点。根据这些数据，创意策划团队也开始着手设计推广方案的初稿。
在一次项目小组讨论会上，策划团队展示了初步的推广方案。方案以创新的线上线下结合的方式，吸引目标客户群体的关注。宴笙看着方案，提出了一些修改意见，大家又一起讨论完善。
随着时间的推移，项目的各个环节都在有序推进。宴笙也逐渐适应了新职位的工作节奏，她不再像刚开始那样手忙脚乱，而是能够有条不紊地处理各项事务。
然而，在项目推进的过程中，也并非一帆风顺。有一次，负责活动执行的同事遇到了场地变更的突发情况，这可能会影响到整个推广活动的进度。宴笙得知后，立刻与相关部门沟通协调，经过一番努力，终于找到了一个合适的替代场地，确保了活动能够按计划进行。
日子一天天过去，宴笙在应对工作挑战的过程中，变得更加成熟和自信。她与老员工的关系也越来越好，老员工对她的能力也越来越认可。新项目在大家的共同努力下，取得了阶段性的成果。
这天，宴笙站在办公室的落地窗前，看着楼下繁华的街道，心中感慨万千。这段时间的努力和付出，终于有了回报。她知道，未来或许还会有更多的波折，但她已经不再害怕。
宴笙应对挑战初见成效，但未来工作中是否还会有其他波折？她和顾瑾的感情是否会随着她的成长而更加稳固？
