沪上，“未来汽车”总部顶层会议室的空气，早被持续三小时的唇枪舌剑搅得发烫。咖啡续了不知几轮，杯底沉淀的苦涩，倒像是此刻悬而未决的战略分歧——所有人的目光，都锁在千里之外那座名叫宛城的内陆城市上。
cto张浩博士是“入宛派”的核心，镜片后的眼睛亮得惊人，手里的激光笔在投影幕布上点点划划，每一组数据都透着技术人特有的笃定：“长三角同类产业用地要价六成，宛城直接给到；工大的车辆工程、电池材料实验室，跟我们的技术路线简直是天作之合；省级支持文件的红章清清楚楚，更别说这份刚收到的两百页方案——”他重重一点那份《新能源汽车本地供应链培育与协同创新方案》，“里面‘关键零部件协同创新中心’的想法，正好挠到我们的痒处！研发迭代时供应链掉链子的痛，在座谁没尝过？”
“还有‘工匠计划’，”张浩语气愈发热切，“要是能落地，中高级技工短缺的老毛病，说不定就能根治。成本优势是敲门砖，但真正值钱的，是他们想搭创新生态圈的诚意，还有地方政府那股子敢闯的劲头。我们要的不是一个冷冰冰的生产基地，是能跟我们同频共振的伙伴！”
“伙伴？”一个冷硬的声音骤然响起，像冰锥戳破了热烈的氛围。首席财务官周世坤缓缓靠向椅背，精瘦的脸上没什么表情，唯有那双鹰隼般的眼睛，锐利得能穿透报表上的数字迷雾。他面前摊着一份厚厚的《宛城投资风险独立评估报告》，是他特意委托顶尖咨询公司做的，纸页上密密麻麻的批注，全是质疑。
“张博士，技术理想不能当饭吃。”周世坤的语调平稳，却字字千钧，“这份评估写得明明白白，宛城所在省份传统产业占比超七成，新能源汽车产业链几乎是一片空白。‘培育供应链’说起来轻巧，要砸多少钱？要等多少年？成功的概率又有多少？他们的财政盘子就那么大，现在画的饼这么圆，真能一直喂下去？”
他滑动鼠标，调出另一组数据，语气更添几分凝重：“再看地方治理。我们的人暗访回来都说，宛城的官场不是铁板一块，内斗暗流涌动。那位林辰书记，魄力是有，但根基未稳，阻力重重。要是他哪天调走了，或者被内部斗争拖垮了，我们前期投进去的真金白银，不就全成了沉没成本？政策连续性这根弦，断不得啊！”
周世坤的话像一盆冷水，浇得会议室里的热烈气氛瞬间降温。研发副总裁忍不住反驳：“任何投资都有风险！但现在新能源赛道的窗口期就这么短，宛城的思路和诚意，比其他只知道给地给钱的城市强太多了！”
“诚意不能签进合同，思路要靠真金白银和高效执行来落地。”周世坤寸步不让，“把这么重要的制造研发基地押在宛城，风险太高。长三角、珠三角产业成熟，产业链完整，政策稳定，哪怕成本高些，也比赌一把靠谱。”
两派观点针锋相对，争论陷入僵局。一直沉默不语的创始人兼ceo李维，揉了揉发胀的眉心，终于开口。他的声音带着一丝疲惫，却依旧透着不容置疑的决断力：“世坤的担忧有道理，张浩看到的潜力，也正是公司未来需要的。”
“纸上谈兵没用，耳听为虚眼见为实。”李维看向周世坤，目光深邃，“世坤，你亲自带队，组一个跨部门考察团，财务、法务、供应链、人力都得有人。不用提前通知宛城方面，就用一周时间，沉到基层去，全方位看一看。看看他们的政府执行力到底怎么样，产业基础是不是真的一穷二白，那些承诺的‘生态’，到底是空中楼阁，还是已经打了地基。”
“你的任务，就是去挑刺，去验证所有风险点。”李维加重语气，“如果你考察回来还坚持反对，我就听你的。但如果……你发现了我们没预料到的机会和确定性，也希望你能以公司利益为重，做出客观判断。”
周世坤微微颔首，脸色依旧严肃：“李总放心，我会用最苛刻的标准去衡量宛城。”
几天后，一支低调的商务考察团悄然抵达宛城。没有欢迎横幅，没有领导接见，只有市政府办公室一位姓赵的副主任和招商局的年轻科长小王做联络员。周世坤一落地就婉拒了所有宴请，让考察团住进了市中心一家普通商务酒店，第二天一早就带着人“消失”在了宛城的大街小巷。
擅长数据分析的助理小陈，在酒店房间里支起临时工作台，电脑屏幕上密密麻麻全是表格——近三年宛城规模以上工业增加值、固定资产投资、财政收支、科技创新投入，甚至连主要税种的增长曲线都扒了出来，连夜做交叉比对。“周总，您看这里，”小陈指着屏幕上一条陡峭的上升线，“宛城近一年的研发投入增速，比全省平均水平高了十三个百分点，而且主要集中在高端制造领域，不是虚的。”周世坤眯起眼睛，指尖在桌面上轻轻敲击，没说话，只是示意他继续深挖。
法务和财务人员则兵分两路，一头扎进了行业协会和银行。在市中小企业协会，秘书长老李倒了杯热茶，打开了话匣子：“以前企业办事，跑断腿、磨破嘴是常事。现在不一样了，林书记来了之后搞‘最多跑一次’，很多审批流程都简化了。就说锐科电子，上次申请技改补贴，以前得等三个月，现在一个月就到账了。”财务经理追问政府履约情况，老李拍着胸脯保证：“只要是书面承诺的政策，从来没打过白条。去年有几家企业符合税收返还条件，到期就足额兑现了，一分没少。”
两天后，周世坤决定去接触“活样本”。他们没打招呼，直接开车去了经开区，随机走进了一家名叫“鼎盛机械”的民营零部件厂。车间里机器轰鸣，工人们正在组装汽车轴承，老板王强听说他们是来考察投资环境的，搓着手上的油污就迎了上来：“几位老板快坐！说实话，以前我们这种小厂，没人待见。今年经开区的人主动找上门，说‘未来汽车’要过来，问我们想不想升级配套。还给我们对接了工大的专家，帮着改进技术。”他指着车间角落里的新设备，眼里闪着光，“你看那几台机床，就是政府给了补贴，我们才敢换的。要是真能搭上‘未来汽车’的线，我们这厂，就能鸟枪换炮了！”
在宛城职业技术学院，他们伪装成企业招聘人员，混进了“工匠计划”专场校企对接会。大厅里人声鼎沸，几十家企业的招聘摊位前都排起了长队。周世坤站在一旁观察，看到一位人社局的中年干部正跟一家车企的hr掰扯：“张经理，你们提的那个技能等级要求，我们学校已经调整了课程，下个月就能开展专项培训。学生们积极性高得很，你放心，绝对能给你们输送合格的技工！”不远处，几个学生围在一起讨论，一个戴眼镜的小伙子兴奋地说：“听说通过认证后，起薪就能比普通岗位高两千，还能进‘未来汽车’的配套厂，我肯定要报名！”另一个女生点点头：“我爸妈也支持，说现在技术工人吃香，比坐办公室还稳当。”
