高效不是炫技，是对自己时间的尊重。
中午十二点，食堂。
她端着餐盘坐下，旁边位置空着。远处几桌人聚在一起吃饭，声音压得很低。有人朝她这边看，发现她在看过去，立刻低头扒饭。
手机震动。一条内部群消息弹出来。
赵峰发的：【团队协作不能只靠个人英雄主义。真正的专业，是愿意为集体付出额外时间。】
群里一片沉默。三分钟后，有人回了个“收到”。接着第二个，第三个。
苏砚看完，把手机扣在桌上。
她不吃瓜，也不争口舌。她知道这种话是冲她来的，但她更知道——情绪上头的人，往往输在后面。
下午两点，她接到客户电话，询问方案进度。她简明扼要说了三点核心结论，对方很满意，说比预期快两天。
挂了电话，她把结果同步到项目群，附了一句：【初版已完成，待反馈调整。】
群里依旧安静。没人点赞，也没人回应。
但她看见隔壁工位的实习生悄悄松了口气。那孩子昨天被留下来改了六遍格式，一句实质内容都没懂。
四点五十分，她关掉最后一个文档，检查一遍发送记录。所有今日任务全部完成，无遗漏。
她合上电脑，站起身。
有人抬头看她。眼神里有惊讶，也有疑惑。
她拿起包，走向打卡机。
五点整，滴——
她走出办公区，背影笔直。红色西装在走廊灯光下依旧醒目。
身后办公室还在运转。灯亮着，人坐着，键盘响着。有些人已经开始准备晚饭外卖，有些人盯着屏幕发呆。
她没回头。
第二天早上八点，她准时出现。
工位上多了张便利贴，字迹陌生：【昨天的会议纪要，我帮你交了。】
她看了两秒，随手夹进笔记本。
坐下来，开机。
赵峰还没来。同事们陆续到岗，有人冲她点点头，动作很轻。
她打开邮件，看到一封新通知：【本周末将召开紧急项目复盘会，请全体成员预留时间。】
发件人是赵峰。抄送了陈总。
她点开回复框，打字：【赵总，我周末有家庭安排，无法参会。如需要参与，请提前提交正式加班申请，并说明必要性。否则我将在正常工作时间内完成职责范围内的部分。】
发送。
她喝了一口咖啡，翻开今日计划。
新的一天开始了。
她不做表演式努力，也不接受道德绑架。
她只做该做的事，在规定时间内，做到最好。
剩下的，谁爱演谁演。
