第312章 梦想成真

如果连这个都做不到，那证明赵长天看错了人。

李勇只是一个不堪大用的庸才。

李勇需要重点了解的，是即将入职的四个新人。

其中，赵长天让李勇重点关注的，有两个人。

一个是谢晓明的关系户。

另一个是公司李处长的关系户，也就是杨财。

赵长天之所以没重点提程红玉、以及人事处副处长的的关系户。

是因为程红玉直言不讳的告诉过赵长天，她要这个编制，是为了还人情。

只要把人收下就行，不用搞任何特殊对待。

至于那位人事处副处长的关系户，也是同样的情形。

那位副处长，也把话说得很透彻，他是迫于面子，才不得不求到赵长天头上。

他很明确的告诉赵长天，只要把人弄进销售科就行，至于日后发展如何，与他无关。

人家都已经把话说得如此清楚，赵长天自然知道应该怎么做。

“李勇，这个杨财，是总公司工程处李处长的关系户。

后台比较硬。

同时，这小子颇有能力。

我在阳城与他见过一面。

给我感觉，这小子是一个可造之材。”

赵长天着重介绍了杨财。

这个胖子，是赵长天打算重点培养的对象。

如果不出意外。

未来有一天，杨财会成为赵长天认可的自己人。

当然，这只是目前赵长天的初步打算。

至于未来究竟如何，还要看具体情况。

“明白了科长。

我知道应该怎么做。”

赵长天已经把话说到这种程度，如果李勇还不知道怎么做。

那他干脆辞职算了――

因为他不会揣摩上意，根本不适合当领导干部。

“李勇，你这个新成立的第四组。

虽然是一个新的销售小组。

但我计划打造成销售科的标杆。

为了起到带头示范作用。

你这个副科长和小组领头人，就必须要有拿得出手的业绩。

甚至要足够出色才行。

只有这样，你才会令手下人心服。

也会在小组内形成良性发展氛围。

而且，从长远考虑，也能为你下一步的晋升――

积累足够的资本。”

赵长天认真的叮嘱道。

顿了顿，赵长天继续：“为了确保你的业绩出色。

你自己要勤快、辛苦一些，多出去跑项目。

这一点，其实不用我多说。

对你的工作态度，我一向都是满意的。”

“科长放心。

我肯定兢兢业业，拿出比以前更勤奋的作风来。

保证以身作则，在小组内树立良好的工作氛围。

绝对不允许有任何组员偷懒耍滑。

除了带好队伍，我争取能在业绩上，实现比以前更大的突破。”

李勇郑重表态。

“李勇，你放心，关于你的业绩。

我会为你提供足够的支持。

我个人有一些不错的社会资源。

我相信，这些资源，应该足以能够帮到你。”

“科长，太感谢了。

您的人脉资源十分强大。

如果能得到您的帮助，我有把握完成销售业绩的飞跃式爆发。”

李勇无比感激的表态。

“送上马，再扶一程。”

李勇无比深刻的领会到了这句话的含义。

他觉得自己太幸福了！