国营工厂在当时是社会的中流砥柱，工人们在这里工作、生活，甚至觉得特别有面子?
工厂给他们提供了稳定的就业和丰富的福利待遇，如宿舍、食堂、医务室等设施一应俱全，形成了一个小社会。
工人们在这里度过大部分时间，形成了强烈的归属感?。
想到郝向南得知她要来当棉纺厂的厂长时，那一言难尽的表情：“姜宁姐，一看你就是做大事的人。到哪里都是当厂长的料。”
想到这里，姜宁心中像是堵着一口气，她看了老工人一眼，说道：“大爷您放心，我既然接了这担子，就一定会全力以赴。”
姜宁不再给其他人开口的机会，她大声喊道：“开会！请诸位中层领导以上的人员到会议室开会。”
说着，她率先往会议室走去。
几位领导干部面面相觑，都看向了刘副厂长，似乎在等他的决定。
这个时候，姜宁像是身后长眼般，突然停住脚步，回头也看向刘副厂长：“奥，如果刘副厂长不想参与的话，我们也不强求。毕竟我来当了厂长以后，原来的崔厂长就自动降为副厂长了。而你刘副厂长以后担任什么职位，我们还要再议论一下。”
刘福贵脸色瞬间变得极为难看，他咬了咬牙，冷哼一声：“开就开，我倒要看看你这小丫头能耍出什么花样！”说罢，带着身后几人跟上姜宁的脚步。
众人来到会议室，姜宁扫视一圈众人，平静开口：“今天把大家召集过来，就是想和大家一起探讨一下厂子未来的发展方向。大家都是厂里的中流砥柱，对厂子的情况比我更了解，有什么想法都可以畅所欲言。”
会议室里一片沉默，过了好一会儿，一个戴着眼镜的中层干部开口道：“姜厂长，您说要更新设备、优化产品设计，这些想法确实不错，但您也清楚，咱们厂现在资金紧张，这每一项都需要大量资金投入，这钱从哪来？就算钱的问题解决了，新设备引进来，工人操作不熟练，生产效率也不一定能提高。”
姜宁微微一笑，早料到会有人提出这样的问题：“资金问题，我刚才也说了，我会想办法向上级申请扶持，争取银行贷款，还有寻求合作企业。至于工人操作问题，我们可以组织培训，邀请专业技术人员来指导，提升大家的技能水平。这些都不算是什么问题。”
这时，另一位胖胖的中层干部也发言了：“姜厂长，您说要制定严格的规章制度，赏罚分明，这道理大家都懂，可实施起来难度不小啊。咱们厂这么多人，关系错综复杂，到时候执行起来恐怕会遇到很多阻力。”
姜宁目光坚定：“我明白会有阻力，但没有规矩不成方圆。只要规章制度公平公正，一视同仁，我相信大家慢慢会理解和接受的。咱们现在的当务之急是让厂子重新运转起来，扭亏为盈，只有这样，大家的利益才能得到保障。”
刘福贵坐在一旁，冷笑道：“说得倒是轻巧，做起来可没那么容易。姜厂长，您要是真有本事，先把工资问题解决了，让工人们看到实实在在的好处，大家才会相信您。”
姜宁看向刘福贵：“刘副厂长，我知道工资问题刻不容缓。在说这个问题之前，我想先问问咱们得崔厂长去哪了？谁能回答我一下。”
本章未完，点击下一页继续阅读。
