我想到自己有时也会因为拖延而手忙脚乱，不禁有些惭愧。我又问道：“大师，那如果遇到一些不合理的规则，我们也要一味地遵守吗？”
大师目光坚定地说：“不合理的规则确实存在，但在你没有能力改变它之前，最好还是先遵守。你要知道，每个行业、每个岗位都有其存在的逻辑和历史背景，那些看似不合理的规则背后，或许有着更深层次的原因。你可以在遵守的过程中，深入了解背后的缘由，寻找合适的时机去提出改进的建议。我认识一位在传统制造业工作的年轻人，公司一直沿用着老旧的考勤制度，员工必须每天按时打卡，即使加班到很晚，第二天也不能迟到。他觉得这个制度不合理，于是在没有任何准备的情况下，就直接向领导提出抗议。结果不仅没有改变制度，还被领导批评，在公司里的处境变得十分艰难。相反，另一位员工，他先默默地遵守制度，同时收集了大量关于其他同类型公司考勤制度的数据，分析出了公司现有制度的弊端以及改进后的好处。在一次合适的会议上，他有理有据地提出了自己的建议，最终成功推动了制度的改革。所以说，盲目反抗不可取，要懂得循序渐进。”
我若有所悟，继续追问：“大师，除了遵守规则，还有什么是我们在追求成功的道路上需要注意的呢？”
大师微微仰头，望向天空，缓缓说道：“要有敏锐的洞察力和学习能力。职场如战场，形势瞬息万变。能够敏锐地捕捉到行业的发展趋势和潜在机会，是非常重要的。同时，不断学习新知识、新技能，提升自己的综合素质，才能适应不断变化的职场环境。”
大师停顿了一下，目光炯炯地看着我，接着说：“比如，现在科技发展日新月异，很多传统行业都在进行数字化转型。如果你身处传统行业，却对这些新兴技术视而不见，不愿意去学习和适应，那么很快就会被时代淘汰。曾经有一家传统的服装制造企业，管理层一直墨守成规，对电商和智能制造技术不屑一顾。当竞争对手纷纷开拓线上市场，引入智能生产设备提高效率时，这家企业还在按部就班地运作。最终，市场份额被逐渐蚕食，企业陷入困境。相反，如果你能够提前关注这些趋势，主动学习相关知识，就能在行业变革中抢占先机。有一位在传统出版行业工作的编辑，他很早就察觉到了数字阅读的发展趋势，于是主动学习数字出版技术和新媒体运营知识。当公司开始转型时，他凭借自己的知识储备和前瞻性思维，迅速成为项目的核心成员，获得了巨大的发展空间。”
