李年善则在侧方的记录员位置坐下，翻开了那个厚厚的记录本，拿出了笔。
“都坐吧，自己找位置。”乔新盛挥了挥手，自己先在主位坐下。严栩晨和杨浩疆也各自落座。
向前走到自己名字的席位卡前，端正坐下，腰背依然挺得笔直。
乔新盛没有立刻开始正式谈话，反而像是拉家常一样，端起茶杯吹了吹热气，看向向前：“心里还在打鼓？”
向前老实点头也放松了些坐姿，苦笑道：“政委，说实话，这消息太突然了，感觉像被天上掉下来的馅饼砸中了，这个场面换谁来都多少有点懵。”
严栩晨嘿了一声，插话道：“嘿？你小子什么时候变得这么不自信了？在无人作战师那股子敢闯敢干的劲儿呢？”
“组织上考察干部，那都是全面衡量过的，觉得你能行，才把你放在这个位置上。你以为我们是随便点的将？”
杨浩疆也笑着补充：“林炎兵同志身体突然出状况让这个位置空了出来，那后续安排谁上、谁接任那都是战区和上面经过综合考量的。”
“现在上面认为你是目前最合适的人选，你的能力，尤其是在部队智能化强军建设方面的视野和成绩，是极其重要的加分项。”
“这次把你提上来，就是让你把这股子新气带到第7x集团军，上面可是对你报了很高的期望，你可要拿出成绩来。”
向前明白这是上面有意栽培他，毕竟再往上走，集团军主官的任职经历就显得极为重要。
就像是空军的飞行员和海军的主力舰舰长一样。
想要当上空军司令级别的，不管是在战区，还是在军种司令部，不管职务是正是副，通常都担任过空军团、师级部队的主官。
年轻时在飞行大队中也是个响当当的人物，拥有丰富飞行员经历的人，往往更利于向这一级别晋升。
海军同理，当过主力舰舰长的就是比别人资历强，比别人更容易进步。
换到向前他们这边也一样，担任过集团军主官职务的人，一定比其他人更好晋升。
向前明白这里面的巨大好处，但他同样放心不下刚刚进入正轨的试点部队：“政委，司令，副司令您们说的我都懂，可我这一走手底下这支试点阶段的全域作战师怎么办啊？”
乔新盛放下茶杯，和严栩晨、杨浩疆交换了一个心照不宣的眼神，脸上带着一丝了然的笑意。
严栩晨接过话头，语气平稳地解释道：“谁告诉你晋升集团军军长，你就不需要带无人作战师的？”
向前：“啊？”
......
