定城分局的情况比较特殊：它是老城区，历史遗留问题多，治安情况复杂，信访压力大，
每年的各项业务考核数据在市局各分局中几乎常年垫底，班子年龄结构也偏大，缺乏冲劲。
恰好，定城分局有一名副局长年龄到点，即将退休。让李南去定城分局担任副局长！
甘长保越想越觉得这个安排巧妙，解决了职级，副科提正科，实职副局长，
完全符合规定和预期。面对定城区的复杂局面，正需要李南这种有锐气、有能力、
有办法的“尖刀”去冲击一下，打开局面。这比把他放在一个成熟稳定。
如果李南能在定城做出成绩，扭转颓势，那无疑将再次证明他的卓越能力，
为其未来的发展奠定更坚实的基础。这既是考验，也是极大的机遇。
把李南放到定城区，避免了新区班子过于集中的变动，也将新鲜血液和强大战力注入到了最需要的地方。
虽然定城是个“烂摊子”，但甘长保相信，对于李南这种“非常之人”，
或许正需要这样的“非常之地”才能尽显其能。他拿起笔，在便签上“定城分局副局长”这几个字下面，轻轻画了一条线。
一个围绕新区分局功臣们以及全局发展的人事调整蓝图，在他脑海中逐渐成型。
下一步，就是要在市局党委会上，将自己的通盘考虑提出来，寻求共识，然后稳步推进。
心中有了全盘规划后，甘长保深知，涉及唐国栋提拔为市局副局长的任命，
必须首先赢得市委、市政府主要领导的认可与支持。他第一个需要沟通的，是市长窦天章，
因为窦市长分管财政、人事等方面，且其意见在常委会上分量极重。
他没有冒然直接去市政府，而是先拨通了窦天章秘书的电话。
“刘秘书，你好，我是公安局的甘长保啊。”
甘长保语气热情而客气。
“甘局长您好！有什么指示？”
刘秘书回应得十分得体。
“指示不敢当。有个关于我们公安系统干部队伍建设的情况，想简单向窦市长汇报一下思路，
听听市长的意见。不知道市长最近是否方便安排一点时间？十分钟左右就行。”
甘长保说得非常委婉，但秘书自然明白，这是重要人事安排的前奏。
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