稀土矿中许多的稀有金属，都是工业制造业不可替代的，也是必不可少的，飞机制造，航天航空，军事武器等方面都需要稀土。
这样的情况，我们又有这么大的产能，应该是我们决定价格高低，决定市场走向的，但是，事实上完全相反，我们没有价格决定权，没有市场话语权，不但如此，我们还得低声下气的求人买稀土，至于价格嘛！你看着给吧！
这样的畸形情况，真是让人生气，让人愤怒的，最主要的是技术投入跟不上，几乎是零投入，光卖初级产品，原始的东西，价格怎么会高起来呢？
最让人无语的事情就是，好东西人家买了去，给你留下了重污染，要是再投入资金治理环境，恐怕挣的钱还不够，这样的情况就是铁塔市矿山企业的一个缩影。
所以说，韩景在小青山锡矿的事情后，就关停了全市的大大小小的矿山企业，别人还真是以为韩景是为了安全才关的，其实并不是这样的，而是为了长远的规划，是有长远考虑的，这样的考虑恐怕除了韩景几个人之外，还没有人想到。
现在情况具备了重新开发时机，领导班子建立了，专管的领导也有了，大环境具备了，技术储备也具备了，不再像以前那样就卖初级产品，挣点辛苦钱，大头让人家挣去了，说不好听的话就是为他人服务。
韩景为什么把乔小丽提上来，就是为了铁塔市的产业集群布局，要知道乔小丽一直都是搞开发区建设的，她知道韩景的意图是什么，知道走什么样的路子，知道怎么样才能使产业集群产生最大的利润，就是因为这样的原因，韩景才将乔小丽挖到了铁塔市，重用她。
识人要清，用人要重，这个‘重’就是重用，打破常规的用，在官场谁不希望自己受到领导欣赏、重用？
欣赏、重用是重要的激励人心的方式，光这样还是不行的，你还得给她创造条件，适当的环境，让她能一心一意的去落实你的意图，之所以这样，韩景才调过来这么多的老部下，老同事，老熟人，其实这样做也是无奈之举。
乔小丽任常务副市长，也是为市长做辅垫的，叶坤是市长，不过都是暂时的，韩景知道自己最多呆半年，少则三二个月就得走，他知道昆仑市也是一团糟，虽然是省会城市，但是，情况不比一开始的铁塔市好到哪去，不然的话，也不会让韩景去的，别人去了也可能会毫无起色。
在韩景的大力支持下，铁塔市矿业集团正式成立，属于政府自己的企业，就是国营企业，第一个负责人当然是乔小丽，既然是乔小丽负责，那怎么样用人，怎么去发展，就不是韩景要管的事情，既然用人，首先就是信任人，学会放权，你能力再强，也不能做到面面俱到的，事无巨细都要事必躬亲的话，最后第一个累死的人，肯定非你莫属了。
在离开铁塔市之前，韩景要做的事情就是将铁塔市的发展骨架子搭好，思路定清晰了，至于怎么去填，怎么去做，走什么样的路，韩景一概不问，他就是做一个甩手掌柜，因为他知道，无论是什么人都有独立自主的一天，不锻炼这样的能力，以后总不能一直扶着吧？
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