面对如潮水般涌来的关注和质疑，林风知道，光靠纸面上的宣传和电话沟通，永远无法彻底消除人们心中的疑虑。
尤其是对于那些有稳定工作、家庭负担较重的人才来说，让他们放弃现有的生活，奔赴一个偏远的小镇，需要足够的说服力 —— 而这种说服力，只能来自于亲眼所见、亲身体验。
当天晚上，林风就召集招聘小组和学校筹备组的核心成员开会，提出了一个大胆的计划：“百闻不如一见，咱们别再隔着电话和屏幕解释了，直接邀请一批有意向的应聘者代表 —— 尤其是那些资历深、有影响力，但又持怀疑态度的人，再加上各大媒体的记者，组成一个考察团，亲自到咱们东渔村和学校来看一看！所有费用，包括往返交通费、住宿费、餐饮费，咱们全包！让他们吃好、住好、看好，亲身感受咱们这里的真实情况！”
这个提议立刻得到了所有人的支持。
贺语嫣补充道：“我觉得可以分两批邀请，第一批邀请教育系统的专家和资深教师，第二批邀请退役军警和行业技术人才，这样针对性更强，也方便咱们安排专业的讲解和交流。”
林风点头同意，随即开始紧锣密鼓地筹备。
他首先联系了省教育厅，希望教育厅能帮忙筛选和推荐一部分优质候选人 —— 毕竟教育厅对全省的教师资源更了解，能筛选出那些真正有实力、有潜力的人才。
教育厅对此十分支持，很快就提供了一份包含 30 位资深教师、5 位教育专家的名单，这些人大多来自省内的职业院校和本科院校相关专业，既有教学经验，又对职业教育有深入研究。
接着，林风又通过退役军人事务局，邀请了 20 位近期退役的军警人员，其中不乏有特种部队服役经历、参与过重大安保任务的老兵，他们正是寒战安保职业技术学院急需的教官人才。
媒体方面，林风邀请了省电视台、省日报、市融媒体中心、海洋经济报等 15 家主流媒体的记者，既有文字记者，也有摄像记者，目的是让他们用镜头和文字，客观记录这次考察之旅，将真实的东渔村和学校展现给公众。
为了确保考察团的体验，林风做了极为细致的安排：
交通：雇佣了 10 辆豪华大巴车，每辆车都配备了专业的司机和导游，车内还准备了矿泉水、零食和晕车药；
住宿：将考察团安排在镇上刚装修好的星级酒店（这是林风之前投资建设的配套设施），每个房间都宽敞明亮，配备独立卫浴和空调；
餐饮：每天的三餐都安排在酒店餐厅，以当地最新鲜的海鲜和特色菜肴为主，保证营养丰富、口味多样；
讲解：从学校筹备组中挑选了 10 位熟悉学校情况的工作人员，作为专职讲解员，每人负责一个区域的讲解，确保考察团能全面了解学校的规划、设施和未来发展；
交流：安排了两场座谈会，一场是与学校筹备组的交流，解答应聘者关于教学、科研、发展的疑问；一场是与东渔村村民的交流，让应聘者了解当地的风土人情和生活环境。
考察日当天，天气晴朗，海风和煦。10 辆豪华大巴车组成的车队，浩浩荡荡地从省城出发，向着东渔村驶去。
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